Tijdens de goed bezochte Algemene Ledenvergadering van Ondernemersvereniging De Driehoek (OVDD) heeft Olaf Oosterman van de Live Your Dream Foundation (LYDF) de Award Positieve Gezondheid uitgereikt aan OVDD. 

OVDD ontvangt deze award omdat de vereniging via de website en de sociale media aandacht heeft gevraagd voor het onderwerp positieve gezondheid, en dan met name met betrekking tot het bedrijfsleven.

Live Your Dream en Positieve Gezondheid
“Twee jaar geleden werden wij bij de LYDF benaderd door CMO Flevoland of wij ook mee wilden denken over het thema positieve gezondheid,” vertelt Olaf. “Omdat wij niet houden van alleen maar praten maar graag actief met thema’s omgaan, hebben wij een achttal vaardagen georganiseerd rondom dit thema.” Voor één van deze vaardagen werd ook OVDD benaderd of er een ondernemer vanuit OVDD hierbij wilde aansluiten. Natalie Willems, van Vitaal Overal, is vanuit OVDD aangeschoven. Een groep enthousiaste ondernemers - waaronder naast Natalie meerdere OVDD-leden - met hart voor positieve gezondheid is met het onderwerp Positieve gezondheid aan de slag gegaan.

De missie van 3 oktober
Op donderdag 3 oktober voer de zeilboot ‘Live your dream’ vanuit de haven in Lelystad naar de prachtige Markerwadden. Aan boord Kapitein Olaf met zijn crew en een groepje genodigden, changemakers met verschillende achtergronden. De missie: ontmoeting, inspiratie, nieuwe verbindingen en initiatieven om de beweging Positieve Gezondheid vorm te geven. “Onze missie was om deze dag te bedenken wat wij kunnen betekenen voor de beweging Positieve Gezondheid. Iedereen is enthousiast en gemotiveerd om verbindingen te gaan zoeken om positieve gezondheid uit te dragen en te verweven in hun organisatie,” vertelt Natalie Willems.

Blue Zone en Positieve Gezondheid
“Vanuit Vitaal Overal ben ik bezig met het onderwerp ‘Blue Zone’, hoe kunnen we met elkaar ervoor zorgen dat de gemeente Dronten een zogenaamde ‘Blue Zone’ kan worden?” Blue Zones zijn plekken waar mensen langer en gezonder leven dan ergens anders op de wereld. Positieve Gezondheid lijkt eraan bij te kunnen dragen dat mensen ook in Nederland in relatief goede gezondheid oud worden. Natalie werkt hiermee samen met Nancy Verschure van Chakti uit Swifterbant.

Werkgevers en Positieve Gezondheid
Er valt ook veel te winnen voor werkgevers als zij Positieve Gezondheid zouden omarmen. Bij bedrijven wordt veel gesproken over vitaliteit, arbeidsvoorwaarden en duurzame inzet. Medewerkers weten vaak wel wat de conclusie zal zijn na dat soort trajecten: ‘ik moet meer naar de sportschool en gezonder eten’. Heb je na afloop dan echt te pakken waar het om gaat? De aanpak van Positieve Gezondheid voorkomt dat gesprekken voornamelijk gaan over wat beter moet. En over efficiency en doelen die gehaald moeten worden. Als werkgevers en werknemers op een gelijkwaardige manier met elkaar in gesprek gaan, wordt het potentieel van mensen voor de organisatie beter zichtbaar. Ook helpt het medewerkers om te floreren. Als medewerkers niet goed in hun vel zitten, kan dat immers hun prestaties en functioneren in de weg staan.

Award Positieve Gezondheid jaarlijks uitreiken
“De bedoeling is dat de Award Positieve Gezondheid jaarlijks uitgereikt gaat worden aan een organisatie die zich inzet voor dit thema,” vertelt Olaf nog. “Ik doe dan ook al een beroep op iedereen om de komende tijd te kijken naar wie hiervoor in aanmerking kan komen en dit aan ons door te geven.”